Αγωνιστικές Κινήσεις-Συσπειρώσεις ΟΤΑ: Εκτιμήσεις και συμπεράσματα για το 46ο συνέδριο της ΠΟΕ-ΟΤΑ

Μάιος 2018

ΕΚΤΙΜΗΣΕΙΣ & ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ για ΤΟ ΠΡΟΣΦΑΤΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΤΗΣ ΠΟΕ-ΟΤΑ, στα ΓΙΑΝΝΙΝΑ

Δεν πρόλαβε να κλείσει η αυλαία του 46ου  συνεδρίου , στο χλιδάτο DU LAC στα ΓΙΑΝΕΝΑ και με εκκωφαντικό & συνάμα τραγικό τρόπο, ήρθε το «ατύχημα» – δολοφονία των  συναδέλφων μας στην ΤΗΝΟ (2 νεκροί-1 βαριά  τραυματίας).

 Μας επανέφερε ΟΛΟΥΣ με βίαιο τρόπο στην σκληρή πραγματικότητα που ζούμε καθημερινά στους χώρους δουλειάς-στον δρόμο & τα εργοτάξια.

   Το ΣΥΝΕΔΡΙΟ ήταν αναντίστοιχο με την κατάσταση του συνδικαλιστικού κινήματος, αλλά και της κατάστασης που βιώνουμε ως εργαζόμενοι. Ένα συνέδριο με γενικές στρογγυλεμένες αναφορές και ομιλίες με κάποια εξειδικευμένα θέματα, χωρίς να κυριαρχήσει κανένα απ΄τα σοβαρά προβλήματα του κλάδου.

   Αν η κατάσταση στον κλάδο είναι αυτή που κατά κόρον αποτυπώνεται στις ανακοινώσεις μας, με τη μαύρη ανακυκλούμενη δουλειά των 410-490 ε, το νέο μοντέλο εργασιακών σχέσεων που μέρα τη μέρα εδραιώνεται στους ΟΤΑ, τις δολοφονίες- ατυχήματα που αυξάνονται, τις ιδιωτικοποιήσεις, την «αξιολόγηση», τους καθημαγμένους μισθούς και συντάξεις, το Συνέδριο του κλάδου θα έπρεπε να ήταν αλλιώς.

  Συναδέλφισες-συνάδελφοι,

Έτσι κι΄αλλιως  ο χαρακτήρας του Συνεδρίου (εκλογικό), η σύνθεση του (ποιοι συμμετέχουν κυρίως ως εκλεγμένοι), η  «απαραίτητη» στοίχιση & «πειθαρχία», δεν αφήνουν περιθώρια μιας γόνιμης αντιπαράθεσης & ανάλογων αποφάσεων που θα προωθούν τη λύση των προβλημάτων μας.

 Από τα Συνέδρια λείπει ένα μεγάλο τμήμα του κλάδου των ελαστικά εργαζόμενων (πάνω από 30%) και τα αιτήματα του.

   Είναι εύλογο να κυριαρχούν μόνο οι «ατάκες», οι απαντήσεις του ενός στον άλλον και όχι αυτά που επιτάσσει  η πραγματικότητα που ΖΟΥΜΕ.

      Η βασική  έλλειψη συζήτησης στο Συνέδριο του γιατί  οι όποιοι αγώνες ΔΕΝ ΒΡΙΣΚΟΥΝ ΔΙΕΞΟΔΟ, ανιχνεύοντας τις αιτίες που έχουν καθηλώσει και τον κλάδο μας σε πολύ χαμηλές πτήσεις, ΔΕΝ ΑΝΑΔΕΙΧΘΗΚΑΝ.

      Όπως ΔΕΝ ΑΝΔΕΙΧΘΗΚΑΝ τα ζητήματα του ΠΟΛΕΜΟΥ στην περιοχή μας, των ανταγωνισμών στην Αν Μεσόγειο και το Αιγαίο, το θέμα των πάνω από 9.000 ΑΠΟΛΥΜΜΕΝΩΝ παρατασιούχων, τα εργατικά εγκλήματα –δολοφονίες που συνεχίζονται χωρίς διακοπή(44 μόνο οι νεκροί  & εκατοντάδες σακατεμένοι).

Εκτός από ελάχιστες ομιλίες που προσπάθησαν να ΑΝΑΔΕΙΞΟΥΝ αυτά τα προβλήματα, το Συνέδριο κύλησε «ήρεμα» μεταξύ εκδρομών και μικρής παρουσίας συνέδρων στην αίθουσα.

Τα εκλογικά αποτελέσματα,  αποτύπωσαν τη νηνεμία στον κλάδο (εκτός κάποιων σκιρτημάτων που υπήρξαν σε αυτή την τριετία), καθώς και την οργανωτική  κυρίως δουλειά των πιο ισχυρών κομματικών παρατάξεων που πολλές φορές  συνδέονται και με τους δημάρχους-αφεντικά τους, αλλά  και δομές του κράτους.

Παράλληλα ανέδειξαν την έλλειψη σταθερού  προσανατολισμού των σωματείων σ΄ένα πρόγραμμα διεκδικήσεων με στόχο- όχι την διαμαρτυρία- αλλά τη νίκη σε ώριμα και αναγκαία αιτήματα, τη συνέχιση της ανάθεσης στους «συνδικαλιστές» και τα Δ.Σ. των πρωτοβουλιών-δράσεων και αποφάσεων που χρειάζονται για την ανάπτυξη των αγώνων μας.

   Συναδέλφισες- συνάδελφοι,

έτσι κι΄άλιως τα συνέδρια δεν έχουν δώσει ποτέ λύσεις στα γενικότερα αλλά και τα κλαδικά μας προβλήματα. Απλά κάποιες φορές έδιναν ένα προσανατολισμό , μια κατεύθυνση και έβαζαν κάποιους στόχους. Ανάγνωση του υπολοίπου άρθρου

Advertisements

Αγωνιστικές Κινήσεις Συσπειρώσεις: Αφίσα για το 46ο συνέδριο της ΠΟΕ-ΟΤΕ

 

Κοινοφελής εργασία στους δήμους: Αγώνας για μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους! Ανακοίνωση δημ.-περ. κινήσεων, Αγων. Συσπειρώσεων-Κινήσεων ΟΤΑ και της Attack

Ανακοίνωση δημοτικών και περιφερειακών κινήσεων, των Αγωνιστικών Συσπειρώσεων-Κινήσεων στους ΟΤΑ και της κίνησης Attack στην ανεργία και την επισφάλεια

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΟΥΣ ΔΗΜΟΥΣ

Τα δικαιώματα μόνιμων και προσωρινών εργαζομένων είναι κοινά. Πρέπει και ο αγώνας τους να είναι κοινός μέσα από τα ίδια σωματεία και επιτροπές, μέσα από κοινές διεκδικήσεις και κινηματικές δράσεις.

Τα δικαιώματα μόνιμων και προσωρινών εργαζομένων είναι κοινά. Πρέπει και ο αγώνας τους να είναι κοινός μέσα από τα ίδια σωματεία και επιτροπές, μέσα από κοινές διεκδικήσεις και κινηματικές δράσεις.

25000 εργαζόμενοι και εργαζόμενες σε όλη τη χώρα θα καλύψουν θέσεις εργασίας μέσω του νέου προγράμματος του ΟΑΕΔ για την κοινωφελή εργασία στους Δήμους με προσωρινές συμβάσεις. Θα έρθουν να προστεθούν στους περίπου 6000 που έχουν ήδη προσληφθεί με το πρόγραμμα σε συγκεκριμένους Δήμους της χώρας. Στο σύνολο των δημόσιων υπηρεσιών (παιδεία, υγεία, πρόνοια, καθαριότητα   κ.α.), οι θέσεις που καλύπτονται με προγράμματα κοινωφελούς εργασίας ξεπερνούν τις 50000 και πλέον οι διάφορες μορφές ελαστικής εργασίας τείνουν να κυριαρχήσουν στον δημόσιο τομέα.

Τι μας λένε;

Η κυβέρνηση μας λέει ότι κάνει προσλήψεις για να καλύψει τις ανάγκες. Ότι μειώνει την ανεργία. Ότι η δική της μνημονιακή πολιτική με τις 8μηνες συμβάσεις είναι καλύτερη από τη μνημονιακή πολιτική των προηγούμενων κυβερνήσεων με τις 5μηνες συμβάσεις.

Οι δημοτικές αρχές μας λένε ότι τα προγράμματα αυτά είναι μια λύση στα προβλήματα των Δήμων. Ότι δεν υπάρχει άλλη εναλλακτική στο μνημονιακό καθεστώς πέρα από αυτά τα «δώρα» που μας δίνει η Ε.Ε.

Η Ε.Ε., το Δ.Ν.Τ., οι βιομήχανοι και το κεφάλαιο μας λένε ότι αυτές οι πολιτικές θα φέρουν ανάπτυξη και θα ξεπεραστεί η κρίση. Ότι για να «σωθούμε» πρέπει να μειώνονται οι δαπάνες, να στέλνεται κόσμος στην ανεργία, να κόβονται οι μισθοί και να ιδιωτικοποιούνται τα πάντα.

Όμως εμείς ξέρουμε την αλήθεια.

Όλοι και όλες μας ζούμε καθημερινά στους Δήμους και γνωρίζουμε πολύ καλά την κατάσταση που έχουν βρεθεί οι δημόσιες και δημοτικές υπηρεσίες παρόλο που  πληρώνουμε  δυσβάστακτους φόρους και δημοτικά τέλη. Υπηρεσίες απολύτως αναγκαίες για τη ζωή μας, για την προστασία των πιο αδύναμων, για την υγεία, την παιδεία, την πρόνοια, τους παιδικούς σταθμούς, την καθαριότητα  διαλύονται από την υποστελέχωση και την υποχρηματοδότηση. Υπάρχουν κενά σε θέσεις εργασίας απολύτως αναγκαίες για να υλοποιείται έργο των Δήμων και τα κενά αυτά δε μπορούν να καλύπτονται με «μπαλώματα» λίγων μηνών. Απαιτείται μόνιμο και σταθερό προσωπικό με αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας και αμοιβής και όχι ένα χάος προσωρινών θέσεων, μετατάξεων κ.α. Οι εργαζόμενοι σε τόσο κρίσιμους για τη ζωή των δημοτών τομείς, μετατρέπονται σε «ωφελούμενους» με μισθούς 430 ευρώ (για μέχρι 25 ετών) και 490 ευρώ (για άνω των 25). Με πολύ χαμηλότερα μεροκάματα από τους συναδέλφους τους στην ίδια εργασία, χωρίς τα ίδια αναγνωρισμένα εργασιακά δικαιώματα, χωρίς πολλές φορές τα στοιχειώδη μέτρα προστασίας με αποτέλεσμα τα τραγικά εργατικά ατυχήματα που συνέβησαν σε αντίστοιχα προγράμματα.

Όλοι εμείς οι εργαζόμενοι, οι νέοι ξέρουμε πολύ καλά πως η επίθεση στα δικαιώματα στην εργασία και στις κοινωνικές παροχές δεν αφορά μόνο τους ελαστικά εργαζόμενους στους Δήμους ή το Δημόσιο. Είναι η κυρίαρχη πολιτική που επιδιώκει να κάνει καθεστώς την ελαστική εργασία, τη φτώχεια, την ανασφάλεια, το διαρκές μεταίχμιο μισοανεργίας- μισοεργασίας. Είναι η ίδια πολιτική που μας πετάει στην ανεργία, που δίνει όπλα στα χέρια των ασύδοτων αφεντικών, που μας ξετινάζει στη φορολογία, που θέλει να μας πάρει τα σπίτια. Μια αντεπίθεση πρέπει να ξεκινήσει, για την ανατροπή όλης αυτής της αντιλαϊκής σταυροφορίας με κριτήριο τις ανάγκες μας για μόνιμη σταθερή εργασία με αξιοπρεπή αμοιβή. Τα δικαιώματα μας είναι πάνω από τις μνημονιακές υποχρεώσεις, από την αποπληρωμή του χρέους, τις ευρωπαϊκές ντιρεκτίβες και την παραμονή στο ευρώ και την ΕΕ. Ανάγνωση του υπολοίπου άρθρου

Αγωνιστικές Κινήσεις-Συσπειρώσεις ΟΤΑ: Νέα χρονιά χωρίς απολύσεις, ομηρεία, ανασφάλεια

 

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΕΣ ΚΙΝΗΣΕΙΣ – ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ   στους ΟΤΑ

Τέρμα η κοροϊδία, ο εμπαιγμός και η ομηρεία!
Μετατροπή τώρα όλων των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου
Κανένας εργαζόμενος απλήρωτος

ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ


Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

Τις τελευταίες ημέρες είμαστε θεατές ενός θεάτρου υποκρισίας και εμπαιγμού σχετικά με τους συμβασιούχους / παρατασιούχους καθαριότητας. Η παράταση που δόθηκε  μέχρι 31/12/2017 με την τροπολογία Βερναρδάκη τον Οκτώβρη είναι στον αέρα. Η Υπουργός Ο. Γεροβασίλη σε συνάντηση με την ΠΟΕ-ΟΤΑ επανάφερε  το δήθεν «αντιΣυνταγματικό» πρόβλημα που ανέκυψε με αποφάσεις του Ελεγκτικού Συνεδρίου, λέγοντας ξεκάθαρα ότι όσοι συμπληρώνουν 24 μήνες θα απολύονται.

Κυβέρνηση και κρατικοί θεσμοί, αφού στρογγυλοκάθονται σε καρέκλες που αμείβονται πλουσιοπάροχα με χιλιάδες ευρώ, στέλνουν σε χιλιάδες εργαζόμενους χριστουγεννιάτικο μποναμά την απόλυση αφήνοντας και εκατοντάδες απλήρωτους.

Αποδείχτηκε όμως επιζήμια και επικίνδυνη η στάση όσων ευθυγραμμίστηκαν με την Κυβέρνηση και «επένδυσαν» στην τροπολογία Βερναρδάκη, μιλώντας πρώτα για παράταση μέχρι το 2017 και μετά για μονιμοποίηση, αντί να λένε μετατροπή τώρα όλων των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου.

Την αλήθεια κατάματα!

Όλες οι προσλήψεις αυτές που υποτίθεται ότι γίνονται για κάλυψη «εποχικών, πρόσκαιρων και έκτακτων αναγκών», στην πραγματικότητα καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες και αυτό το γνωρίζουν οι πάντες: το γνωρίζει Κυβέρνηση, το γνωρίζει το Ελεγκτικό Συνέδριο, το γνωρίζουν και οι Δήμαρχοι. Αυτή είναι η αλήθεια αλλά όλοι παριστάνουν τους ανήξερους και κανείς δεν το παραδέχεται, γιατί η πολιτική τους είναι να καταργήσουν τη μόνιμη και σταθερή δουλειά, να ανακυκλώνουν την ανεργία, να δώσουν σε ιδιώτες την καθαριότητα και άλλα δημόσια φιλέτα με ότι αυτό συνεπάγεται για δημότες και εργαζόμενους, να υποβαθμίσουν περεταίρω τη ζωή των σημερινών και αυριανών εργαζομένων προς όφελος των οικονομικών ελίτ και του κεφαλαίου.

Με αφορμή αυτό τον εμπαιγμό, πρέπει όλοι οι εργαζόμενοι να βάλουν πλώρη τη σύγκρουση με αυτές τις πολιτικές που υπαγορεύουν ΕΕ, ΔΝΤ και Κεφάλαιο και εφαρμόζουν πιστά οι Κυβερνήσεις.

Από αύριο πρέπει να ξεκινήσει ένας  μεγάλος αγώνας με πολύμορφες δράσεις και συντονισμό για να μπει τέλος στην ομηρεία και με στόχο τη μετατροπή όλων των συμβάσεων χωρίς καμία εξαίρεση σε αορίστου χρόνου. Ανάγνωση του υπολοίπου άρθρου

Αρέσει σε %d bloggers: